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工资最新通知

各位同事：

为了更好地激励员工的工作热情，并确保大家的努力得到应有的回报，经公司管理层讨论决定，现发布关于工资调整的最新通知。具体事项如下：

一、工资调整说明

根据公司运营情况及员工的工作表现，我们决定进行以下调整：

1. 基本工资调整：所有员工的基本工资将根据所在岗位和工作年限进行适当调整。调整幅度为5%-10%。

2. 绩效奖励：公司将进一步优化绩效考核机制，按照每季度的工作表现发放绩效奖金，最高可达月薪的30%。

3. 年终奖金：年终奖金的发放将依据公司全年盈利情况和员工的贡献度进行分配。

二、调整时间

工资调整将于2025年5月1日起正式生效，届时会按新的标准发放工资。

三、注意事项

1. 本次工资调整方案适用于全体正式员工。
2. 调整后的工资将在下月薪资单中体现，请大家留意查看。
3. 若有任何疑问，可联系HR部门进行咨询。

我们希望通过这次调整，能进一步激励大家的工作热情，并为公司未来的发展共同努力。感谢大家一直以来的辛勤工作与贡献！

祝工作愉快！

公司人力资源部
2025年4月12日 ```